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学院第三届案例大赛企业高管交流活动于5月17日下午在文德一楼报告厅举行，案例大赛赞助方——百胜餐饮集团旗下上海肯德基有限公司人力资源管理部门经理吴剑琴、副经理兼招募团队Leader潘晓晴、媒体专员赵金出席比赛，学院副院长吕康娟应邀到场参加活动。
通过前期选拔最终入围的参赛选手代表们各以精练简短的一句话为各自的小组标识创意来源作了解释并喊出口号。"我们小组的口号是，我们永远在行动的路上！"，"过去，现在，未来，2013小组将始终全力以赴！"，"ZOOM IN小组，放大视野，拉近距离！"……无一不体现出面对挑战毫不退缩的精神。 随后，上海肯德基媒体专员赵金就此次案例大赛中对参赛选手的要求及后续双方的合作机会做了详细介绍。HR经理吴剑琴女士还结合《百胜领军人物养成计划》，就前期选手们提供的反馈就百胜集团人才培养机制中的一些核心问题进行了详细解读。
在提问环节，合作方首先对同学们之前提出的问题作了汇总及解释，不少参赛选手们也现场就案例提出了不同问题。其中既有针对财务报表显示利润呈下降趋势 ，涉及收购并购等的专业性问题，也有针对H7N9的出现等市场环境和突发事件的危机管理方面的问题，显示较为全面的商业底蕴。整个提问环节现场气氛十分热烈，选手们纷纷抛出自己对案例理解中的疑惑，而企业高管们也为同学们能够更好地分析案例做出耐心细致的解答。 活动最后，吕康娟副院长致词，她希望参赛选手们在比赛中能全力以赴、赛出水平、赛出风格。她表示，此次案例大赛不仅为学生们搭建将课堂知识融入实践的平台，也为日后学院加强和拓宽与企业的合作机会作好了铺垫。相信各位选手能充分利用学院搭建的平台，加强理论在实践中的应用能力，为企业优化现有资源献计献策，期待在接下来的比赛中参赛选手都有完美表现。（学工部）
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